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“以权达变”是一个汉语成语,字面意思是通过运用权力来实现变化或达到目的。这个成语强调了权力在推动变革中的作用,通常指的是在政治、管理或社会活动中,通过掌握和运用权力来促成某种变化或达到某种目标。
在文学作品中,“以权达变”可能被用来描述一个领导者或政治家的策略和手段,强调其利用权力推动社会或组织的变革。在口语中,这个词汇可能被用来评论某人的行为或决策,尤其是在涉及权力运用和结果的讨论中。在专业领域,如政治学、管理学,这个词汇可能被用来分析权力结构和变革机制。
同义词“权宜之计”强调的是在特定情况下采取的临时措施,而“权变”和“权谋”则更多强调策略和智谋的运用。反义词“无为而治”和“顺其自然”则强调不主动干预,顺应自然或事物的发展。
“以权达变”这个成语的词源较为模糊,但它反映了中华文化中对权力和变革关系的深刻理解。在历史的长河中,这个成语被广泛应用于描述政治和社会变革的过程中,尤其是在强调领导者或管理者作用的时候。
在传统文化中,权力一直被视为推动社会变革的重要工具。因此,“以权达变”这个成语在社会中有着深厚的文化基础,它不仅被用来描述历史上的政治变革,也被用来分析现代社会和组织中的权力运用。
这个词汇可能给人带来一种权力运用的积极联想,尤其是在看到权力被用来推动正面变革的时候。然而,它也可能引发关于权力滥用和道德问题的担忧。
在个人生活中,我曾在工作中遇到需要通过运用一定的权力来推动项目进展的情况,这时候“以权达变”这个成语给了我策略上的启发。
在诗歌中,我可以这样使用:“以权达变,风起云涌,历史的长河中,英雄的身影。”
视觉上,可以联想到政治家在演讲中挥手致意的场景,听觉上,可能是历史纪录片中关于重大变革的旁白声音。
在英语中,类似的表达可能是“using power to effect change”,但这个表达没有“以权达变”这个成语所蕴含的深刻文化和历史背景。
“以权达变”这个成语不仅是一个描述权力和变革关系的词汇,它还承载了丰富的文化和历史意义。在语言学*和表达中,理解和运用这个成语可以帮助我们更深刻地理解权力在社会变革中的作用。
1.
【以】
(象形。甲骨文字形象。金文字形,象人。本义:用)。
同本义。有一部分现已弱化成了介词。
【引证】
《说文》-以,用也。 、 《小尔雅》-以,用也。 、 《左传·僖公二十六年》-凡师能左右之曰以。 、 《左传·定公十年》-封疆社稷是以。 、 蔡元培《图画》-纯以形式。 、 《论语》-如或知尔,则何以哉?
【组词】
以手代足、 以疏间亲、 以耳为目、 以指测河
2.
【权】
(形声。从木,雚(guàn)声。本义:黄花木)。
同本义。
【引证】
《说文》-权,黄华木也。从木,雚声。 、 《尔雅·释木》。又如:权舆(草木萌发的状态)-权,黄英。 、 《诗·秦风·权舆》-于嗟乎,不承权舆。 、 《大戴礼记·诰志》-于时冰泮发蛰,百草权舆。
3.
【达】
(形声。从辵(chuò),羍声。本义:道路畅通)。
同本义。泛指畅通。
【引证】
《说文》-达,行不相遇也。 、 《广雅》-达,通也。 、 《礼记·内则》-左右达为夹室,所以相隔。 、 《国语·吴语》-寡人其达王于甬句东。 、 《虞书》-达四聪。 、 《书·禹贡》-达于河。 、 《周礼·大宰》-七曰达吏。 、 《仪礼·士昏礼》-下达。 、 《礼记·中庸》-天下达道。 、 唐·李朝威《柳毅传》-唯恐道途显晦,不相通达。 、 清·方苞《狱中杂记》-屋极有窗以达气。
【组词】
四通八达;达越、 达乡
4.
【变】
(形声。从攴(pū),孌(luán)声。本义:变化,改变)。
同本义。
【引证】
《说文》-变,更也。 、 《小尔雅》-变,易也。 、 《白虎通》-变者,非常也。 、 《易·系辞》-一阖一辟谓之变。 、 《吕氏春秋·察今》-病变而药不变。 、 《虞初新志·秋声诗自序》-于是宾客无不变色离席。 、 《三国志·诸葛亮传》-无下有变…百姓熟敢不箪食壶浆以迎将军者乎? 、 宋·文天祥《指南录·后序》。-不得已,变姓名。
【组词】
变文协韵、 天气突变;巨变、 变豹、 变宫
1、以权达变是一个成语,主要指通过权力的手段来达到对形势的改变或影响。这里的“以权”可以理解为利用权力,“达变”则强调变化或改变。这个成语常用于形容借助权势改变事物的本质或状况。
2、该成语可引申为通过施加影响力或权威来实现自己的目标,涉及个体在社会、职场或政治中如何运用资源和优势来改变局势。
3、在某些情况下,这个短语也反映了对社会公平或者道德的质疑,强调权力与变动之间并非总是正当或者合乎伦理。
4、以权达变的含义在于权力与变化的关系,表现为在权力运作中如何影响事物的进程。
5、这个成语体现了权力动态中的复杂性,对于理解社会与权力的关系有重要的启示。
1、在某些单位,有人常常利用自己的职权,以权达变,改变项目的评审结果。
2、政客们往往以权达变,利用手中的权力推动有利于自己的政策。
3、在公司内部,某些管理者以权达变,调整团队结构以符合个人的利益。
4、在社会变革中,有时候以权达变成为社会进步的催化剂,但同时也可能造成不公平。
5、历史上,有些朝代的皇帝以权达变,改变了国家的运作方式与治理理念。
1、可以考察权力与社会变革的关系,研究如何利用权力促进社会进步或改革。
2、讨论权力在企业管理中的作用,分析高层管理者如何以权达变以实现组织目标。
3、探索权力与道德的辩证关系,分析权力滥用及其对社会公正的影响。
4、研究历史上以权达变的著名案例,比如明确权力如何影响了某个朝代的政治和经济情况。
5、可以对比东西方文化中关于权力和变化的观念,分析两者的异同与影响。
然则,国君不以权达变,何能治国?
以权达变,实则为国,而非为了个人之利。
关于权力的运用,岂能以权达变,民者失其本。
权势者以权达变,百姓苦其治,何能安定?
以权达变者,信者若无道,何以为教?
1、以权达变的近义词有:
2、1. 借势取利:通过借用某种权力或地位来获得利益。
3、2. 借力使力:借助外部力量来增强自身的能力或影响力。
4、3. 借用权势:采用他人的权力或影响来为自己谋取利益。
5、4. 趁势而上:利用有利的时机或形势来提升自己的地位或利益。
6、5. 依势而为:顺应某种权力或局势发展而采取相应的行动。
1、他通过借力使力,迅速在公司内提升了自己的职位。
2、在这个充满竞争的市场中,很多企业都在借势取利,以求发展。
3、她借用权势,在学术界获得了很高的声望。
4、面对这样的形势,他决定趁势而上,争取更多的资源。
5、在处理这件事情时,他始终保持依势而为的态度,最终带来了成功。
1、“以权达变”在社会交往和职场竞争中是一种常见现象,体现出人们利用社会资源和网络的重要性。理解这一概念,有助于我们更好地把握人际关系和职业发展中的机会。
2、从哲学的角度来看,借助权力和资源来达成目标是否符合道德标准,也引发了许多学者的思考。
3、“以权达变”不仅适用于个人,许多社会运动和商业战略中,也同样离不开这一原则。
借势而为,终有回响。
依势而为,成败在此。
借力使力,学者所需。
趁势而上,必有作为。
借用权势,图谋已久。
1、"以权达变"的意思是通过权力或权威来实现变化或达到目的。这一概念常用于讨论权力与其影响力之间的关系。
2、在社会和政治领域,"以权达变"可以表示通过施加权力来改变现有的制度或规则。
3、这一短语也可以用于形容某些人利用自己的职位或影响力来改变他人的看法或态度。
4、在商业环境中,"以权达变"可能意味着通过公司的政策或管理层的决策来影响员工的行为或工作的方式。
5、有些情况下,"以权达变"可能带有负面的含义,指通过不正当手段来实现个人利益或目的。
1、他利用自己的职位,以权达变,引导团队朝着他的设想前进。
2、在这次改革中,我们不应以权达变,而是应该从民意出发,真实反映大家的需求。
3、她总是以权达变,试图通过自己的影响力改变项目的方向。
4、政府以权达变,实施了一系列新政策,促进了经济的快速发展。
5、在某些情况下,管理者以权达变,可能会导致员工的不满和抵制。
1、探讨权力与道德之间的关系,如何合理地使用权力以达成社会正义。
2、分析历史上以权达变的案例,及其对社会政治变革的影响。
3、反思权力的滥用现象,如何防范以权达变对公平与正义的侵害。
4、研究组织内部的权利结构,了解权力如何影响决策和人际关系。
5、思考在现代社会中,个人如何能在不依赖权力的情况下达到自己的目标。
权谋之道,非止权力之争,然以权达变,求得裙带之利,乃奸诈之计。
权者常难以自持,而以权达变者,终归自困于权之网中。
君子之道,非以权达变,而在于诚恳与道德。
故善战者,以权达变,调动众心,未战而胜者也。
权虽可以达变,然诚信永存,吾辈当以诚相待。
1、"以权达变"是一个常见的成语,意指通过权势或权力来达到某种变化或目的。这一短语强调了权力在社会和政治生活中的影响力。
2、这个词语可以从多个层面解读:它可能与权力的运用、权力的影响、变革的过程等方面有关。
3、在现代社会中,"以权达变"可以被理解为运用个人或集体的权力,去推进某种变革,比如政治改革、经济创新等。
4、在某些语境中,它可以带有消极的色彩,暗示滥用权力以实现个人利益,而非公众利益。
5、这个词语反映了权力与变革之间的关系,即权力有可能是促进变革的动力,也有可能是阻碍公平正义的因素。
1、他凭借自己的职务,试图以权达变,推动公司的改革。
2、在选举中,有些候选人利用自己的影响力,以权达变以获取选民的支持。
3、老师提醒学生,不应以权达变来获取不当的好处。
4、政治领袖往往需要以权达变,才能在复杂的国际关系中立足。
5、商业领袖应该以权达变,推动企业的可持续发展。
1、"以权达变"的概念引发人们对权力的反思,尤其是在政治权力与经济利益交织的当今社会。
2、在哲学领域,许多思想家探讨了权力的性质和其对社会变革的影响。
3、可以研究近现代历史中,许多政治运动是如何通过权力的运用实现剧变的。
4、此外,心理学领域的研究也显示,权力对个体行为和决策有着深远的影响。
5、社会学家常常关注权力结构如何影响个体和群体在社会变革中的表现。
"权宜之计,以权达变。"
"在权力之下,往往以权达变。"
"以权达变,才可见其德。"
"她始终认为,权力可以以权达变。"
"以权达变,常游于无欲。"
1、以权达变的反义词是'以德行之'。前者强调通过权力和手段来达成目标,后者则强调通过道德和品德来实现目的。
2、其次,可以认为'以虚就实'作为反义词,指的是通过虚假的手段而非实质内容来达成目标。
3、再者,'以谋违义'也可以是反义词,强调的不再是正当的手段,而是通过谋略去背离正义。
4、还有,'以弱求强'可以看作反义词,意指借助较弱的力量来寻求更强的结果,反映了一种逆向的操作方式。
5、最后,'以自身为重'作为反义词,侧重于自私自利的行为方式,而不是大公无私的以权达变。
1、他总是以权达变,以至于失去了朋友的信任。
2、在商界中,许多成功人士以权达变,最终却让自己陷入了道德沦丧的境地。
3、这位领导者不再以权达变,而是试图通过团队合作解决问题。
4、以权达变的方法虽然能短期见效,但长远来看并不利于个人发展。
5、我们要以德行之,而非以权达变,这样才能得到真诚的尊重。
1、以权达变这一理念,反映了人际关系和社会交往中的权力动态,值得深入研究。
2、对比'以权达变'与'以德行之',可以探索道德和权利在社会中的不同作用。
3、探讨'以权达变'如何影响职场文化,是管理学中的一个重要课题。
4、以权达变在历史事件中的应用,能够帮助我们理解领导力和权力的本质。
5、反思以权达变对当代社会的影响,以及如何倡导道德领导,具有现实意义。
子曰:'君子以文修身,以礼达变。'
上善若水,水善利万物而不争,故以权达变者失其位。
不以权达变者,由德立言。
权谋之策,虽以权达变,然长久之治,尚需德行。
盖其为人也,常以权达变,然明则知其诚。
1、"从权达变"指的是在权力和地位的变动中所引发的变化。这个成语可以理解为随着外部条件的变化,人们的行为和思维方式也相应调整。
2、该成语可以用来描述政治、经济、社会等多方面的动态变化,如政治斗争中的权力更迭,或商界中的公司合并、收购等。
3、从系统论的角度来看,它体现了在一个复杂系统中,元素之间的相互作用和变化关系。
4、在文学作品或历史分析中,可以用于揭示人物的心理变化和社会环境的影响。
5、总的来说,这个问题在哲学、社会学和政治学中均有研究,涉及权力的本质及其对人类行为的影响。
1、在历史长河中,不少帝王将相的权力从权达变,最终成为了历史的尘埃。
2、社会制度的进步和改革,往往伴随着权力的从权达变,带来民生的改善。
3、在职场中,如公司合并后,员工们的角色和职责也会经历从权达变的过程。
4、在家庭中,随着孩子的成长,家长的权力与责任也会从权达变,相互适应。
5、科学技术的快速发展,促使各行业的权力结构不断从权达变,影响市场竞争格局。
1、可以探讨权力流动对社会治理的影响。
2、研究权力与信任之间的关系如何导致组织内部的变化。
3、分析在经济危机中,企业如何快速适应外部环境的变化。
4、讨论历史上的重大变革,如法国大革命,对权力重新分配的影响。
5、理解在现代社会中,信息技术如何改变传统权力关系,助力新的组织形式的出现。
自古权臣多从权达变,终成隐逸之士。
君子之交淡如水,小人之交甘若醴。从权达变,处事应亦然。
权力既有从权达变之道,世态更有幽怨者之情。
权力在历史的长河中从权达变,永久留存的不是权位,而是德行。
权力的行使与民心息息相关,随时可能从权达变,明主当有所警觉。
1、达权知变是一个成语,意为掌握权力的人能够知晓事物的发展变化,通常指在复杂的局势中,能够灵活应对和调整策略的人。
2、该成语强调领导者的智慧与灵活性,只有具备这种能力,才能在变化莫测的环境中立于不败之地。
3、达权知变强调的是一种应变能力,能够及时识别问题并采取有效措施解决,适用于问题复杂多变的情况。
4、在管理学中,达权知变可视为领导者需要具备的核心能力之一,决策过程中应时刻关注外部环境变化,以做出合理决策。
5、该成语也可以引申为个人在面对生活变化时,需具备适应能力,学会调整自己的策略来应对不同的境遇。
1、在职场中,达权知变的领导能够及时调整团队目标,确保项目的顺利推进。
2、面对市场波动,公司必须达权知变,适时调整产品策略。
3、达权知变的决策者在疫情期间,灵活制定防疫方案,确保企业的生存与发展。
4、作为一名优秀的经理,张总总是能达权知变,应对突发事件。
5、在复杂的国际关系中,国家领导人若能达权知变,将有效维护国家利益。
1、该成语与领导力理论密切相关,探讨如何在动态环境中进行有效决策。
2、可以研究历史上成功的领导者如邓小平如何达权知变,推进改革开放。
3、与智者思考并解决问题的能力相关,学习如何提高个人的应变能力。
4、探讨企业在危机管理中如何达权知变,制定灵活的应对策略。
5、关于古代君主如何运用达权知变,以稳定政权、处理民事纠纷的案例。
权臣之计,非但不悦,反而愈加耿耿于怀,未能达权知变之明理。
古人智者达权知变,故能治国安民。
然则盖失之于不能达权知变,致使误国之计。
子曰:君子坦荡荡,小人常戚戚,故能达权知变。
故善用兵者,达权知变,势如破竹。
1、"达权变通"是一个成语,通常用来形容在处理复杂事务时,灵活机变,采取不同的方法以适应情况的变化。其字面意思是能够把握权势和变化,灵活变通。
2、这个成语强调的是一种适应能力,不仅仅是在策略上的变化,还涉及到人际关系、对待事物态度等多个方面。
3、在现代社会中,达权变通的能力显得尤为重要,尤其在商业和外交领域,灵活应对变化、处理突发情况的能力关系到成功与否。
4、达权变通并不是盲目妥协,而是在掌握大方向的前提下,灵活调整手段,把握机会。
5、学习达权变通的思维方式,有助于提高个人的解决问题能力与社交技巧。
1、在公司发展过程中,面对市场的变化,我们需要达权变通,及时调整策略以适应客户需求。
2、他在处理突发事件时表现得非常达权变通,迅速找到了最佳解决方案。
3、在这次谈判中,双方都展现出达权变通的智慧,使得协议最终顺利达成。
4、这位领导总是能够达权变通,在员工与管理层之间找到平衡点。
5、生活中,我们时常需要达权变通,这样才能在不同情况下做出最佳决策。
1、达权变通源自古代对权力与变化的理解,值得与其他相关成语如“见机行事”、“随机应变”一同学习,便于更好地理解应对变化的重要性。
2、可以结合现代管理学和心理学研究来探讨达权变通的实用性,如何在不同情境下灵活调整自己的策略和方法。
3、在日常生活中,多思考如何运用达权变通的原则来解决问题,例如在家庭、友情和社交场合中,都是值得研究的话题。
4、探讨历史上成功人士的达权变通案例,如商界巨头或政治家的实际操作,能帮助我们更直观理解这一概念的应用。
5、通过分析历代政治家的策略,我们可以发现达权变通的智慧在历史长河中的重要作用。
子曰:‘不知达权变通者,焉能以小见大。’
君子之道,达权变通。
当权者应当达权变通,以利于民。
不达权变通,岂能通达人生真谛。
圣人治国,亦得达权变通,方能安邦。
1、“达权知变”意思是掌握权力,了解变化,强调对权力的控制和对环境变化的敏感。具体来说,这个成语可以引申为在复杂多变的情况下,能够灵活应对并作出适当调整。
2、达权指的是能够获得和行使权力,通常指的是一种较高的管理或领导能力。知变则是指能够识别和适应周围环境的变化,这在处理事务时尤为重要。
3、在组织管理和领导理论中,达权知变的思维方式被广泛应用,帮助领导者更好地应对市场和环境的动态变化。
4、这个成语也可以理解为在权力的运作中,需要认识到外部环境的多样性和变动性,做到主动调整策略,以达到最佳效果。
5、总之,达权知变反映了一种智慧,强调在权力的行使和管理过程中,不仅要掌握权力,还要提高对变化的敏感度。
1、在复杂的商业环境中,领导者若能达权知变,必能在竞争中立于不败之地。
2、他通过多年积累的经验,实现了达权知变,使得团队在面对挑战时反应迅速。
3、达权知变是企业管理的核心能力,只有了解市场的变化,才能制定出有效的战略。
4、只有具备达权知变的能力,才能在变化的环境中确保组织的长期成功。
5、在每一次政策调整中,官员们都必须做到达权知变,以适应新的社会需求。
1、该成语在现代管理学中具有重要的启示作用,尤其是在领导风格的研究中,强调了灵活应变的重要性。
2、在战略管理领域,达权知变常常被用作企业必须具备的一种能力,以便应对不断变化的市场情况。
3、在个人发展中,达权知变也可以指个体在职业生涯中不断学习、适应新环境的能力,增强竞争力。
4、在历史上,许多成功的政治家和企业家都体现了达权知变的智慧,通过灵活的决策推动自身及团队的发展。
5、近年来,随着全球化加速,达权知变的思想也逐渐影响着国际关系和外交策略的制定。
大知,不识大人;达权知变,能够适应国家的治理。
故善战者,达权知变,故能百战不殆。
知变者,达权于四时,变化而不失。
君子达权知变,故能明察世事;小人则止于表相。
贤者达权知变,与时偕行,故国治民安。
1、成语“达权知变”意指一个人具有高超的智慧和能力,能够洞察事物的发展变化并灵活应对。
2、‘达权’指的是人们通过智慧、能力,能够掌握事物的本质和变化,灵敏地运用于具体情况。
3、‘知变’则强调对变化的认识与适应,表现出一种应变和适应能力的高超境界。
4、整体而言,成语强调了一种灵活的应对策略和深刻的逻辑思维能力。
5、在现代社会,达权知变的精神也体现在管理、决策及个人能力提升等多个领域。
1、在这复杂的商业环境中,能做到达权知变的人才能立于不败之地。
2、他的成功在于始终保持达权知变的状态,及时调整自己的策略。
3、作为团队的领导者,应该具备达权知变的能力,才能有效应对各种挑战。
4、她在面对突发事件时,展现出了达权知变的智慧,处理得游刃有余。
5、古人曾说‘达权知变’是成功的秘诀,我们当今更需要习得这种智慧。
1、达权知变的理念可以追溯到古代的兵法,如《孙子兵法》中强调的因时制宜、随机应变的重要性。
2、在管理学中,灵活应变与适应能力是企业生存与发展的关键因素。
3、心理学研究指出,拥有高效的应变能力与认知灵活性,是个体在复杂环境中获得成功的重要特征。
4、达权知变的思想也可以与现代创新管理相结合,强调在快速变化的市场中保持敏感度。
5、该理念在中国古代的哲学中,如道家和儒家,均有涉及,这反映了对事物本质的深入理解。
故善用兵者,达权知变而不失时。
亨,柔蓄而志行,故能达权知变。
君子达权知变,小人则反之。
道生一,一生二,二生三,三生万物;达权知变,随之而变。
孙子曰:‘达权知变者,胜者也。’